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Entrenamiento

Diseño e implementación de plataformas para formar a los colaboradores en el desarrollo de sus funciones y competencias

Procesos general de formación al interior de la organizacion: contempla eficiencias en el ciclo de formación y mantenimiento.

Formación a equipos de trabajo que tienen relacionamiento con clientes, incluyendo temas como manejo de objeciones , negociación, clientes difíciles, herramientas de cobranza, servicio al cliente, entre otros.

Formación a líderes de equipos de trabajo, incluyendo habilidades de liderazgo , desarrollo de su equipo de trabajo (futuros líderes) y plan carrera dentro de la organización.